KİK toplantısına Genel Yetkili Sendika Büro Memur-Sen’i temsilen Genel Başkan Yardımcısı Kaan Çetinbaş, Emniyet GM Şube Başkanı Şenol Ağırman, İstanbul 8 No'lu Şube Başkanı Cemal Üstün, Aydın Şube Başkanı Mehmet Ümit Uğur ve kurum yetkilileri katıldı.

Emniyet Genel Müdürlüğü merkez binasında gerçekleşen toplantıda personelin mali, özlük ve sosyal hakları ile ilgili talepler masaya yatırıldı. Beklentiler dile getirildi.

Masaya taşınan talepler tutanak haline getirilerek imza altına alındı.

EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KİK TOPLANTISINDA GÜNDEM GETİRDİĞİMİZ TALEPLER

1. Kumrunuzda görevli sivil memurların kariyer planlaması kapsamında ‘idari, mali, teknik, hukuk ve sosyal hizmet’ birimlerinde sivil memurların atanabileceği Şube Müdürü, A Tipi Kariyer Uzmanı, Uzman (B tipi ) ve Şef kadrolarının Cumhurbaşkanlığından talebi yapılarak 2024 yılı içerisinde atama yapılacak şekilde Görevde Yükselme Sınavının yapılması.

2. Kurumuzun merkez teşkilatında servis hizmetinden yararlanamayan personele sağlanan günlük iki kullanım kotası olan ulaşım kartında güzergâh ve zaman kısıtlamasının kaldırılması, ayrıca 11.11.2022 tarih ve E.2022110917350581038 sayılı ‘Ulaşım Hizmetleri’ konulu yazı ile  ‘Taşra Teşkilatında servis hizmeti sağlanmayan veya servis hizmeti sağlanmasına rağmen farklı mesai saatlerinde çalıştırıldığı için servis hizmetinden yararlanamayan Emniyet Hizmeti sınıfı dışında kalan personel için, bağlı bulunduğu ilin Belediyelerince sağlanan toplu taşıma ulaşım ücreti üzerinden mesaiye geliş gidiş ile sınırlı olacak şekilde 2023 yılı bütçe planlamasına yönelik Strateji Geliştirme Daire Başkanlığınca yürütülen çalışmanın sonuçlandırılması ve yaşanan mağduriyetin giderilmesi

3. 25.04.2023 tarihli Kurum İdari Kurulu sonuç raporunun talep kısmının 11’inci maddesinde belirtilen ‘Sivil tabiplerin ve diğer sağlık çalışanlarının mali ve özlük haklarının emsali durumundaki Sağlık Bakanlığı’nda görev yapan tabip ve diğer sağlık çalışanları ile eşit hale getirilmesine yönelik düzenleme yapılmasının sağlanması’ konulu talebin sonuçlandırılması.

4. Kurumunuz Merkez ve taşra teşkilatında görev yapan Genel İdari Hizmetler sınıfında yer alan personelin görev, yetki ve sorumluluklarını belirleyen 31.05.2016 tarih ve 29367668.86167.(63210-414/2016 sayılı ‘GİH Memurlarının Görev ve Yetkisi’ konulu hukuki görüş yazısının günümüz şartlarına göre yeniden revize edilerek merkez ve taşra teşkilatına bildirilmesi

5. Emniyet Genel Müdürlüğünce yayımlanan 30.09.2015 tarih ve 37373650-650-117-(31143) sayılı 44 no’lu Genelge’nin aşağıdaki şekilde revize edilmesi;

a) Yardımcı Hizmetler Sınıfında görev yapan Teknisyen Yardımcısı ve Hizmetli personelin gün içerisinde birbirinden farklı görevlerde çalıştırtılmaması ve hukuka uygun görev tanım formunun oluşturulması

b) Çeşitli unvanlarda görev yapan engelli statüsünde olan personellerin engel durumunu artıracak işlerde istihdam edilmemesi, engelli eşi, çocuğu olan veya kendisi engelli olan personelle ilgili görevlendirme yapılırken durumları göz önünde bulundurularak ikametlerine yakın birimlerde istihdamının sağlanması

c) Emniyet Teşkilatı Motorlu Araç Sürücüsü Eğitim ve Sınavı Uygulama Yönergesi kapsamında ehliyet kurslarından sivil memurların faydalanmanınım sağlanması

d) Özel Güvenlik Temel Eğitim ve Yenileme Eğitim Sınavı Sınav Talimatı madde 7.27 ‘Salon Sınav Gözetmeni Personelin’ başlıklı ‘b ve c’ maddelerinin ‘ tüm hizmet sınıfındaki sivil memurların’ görev alabilecek şekilde revize edilmesi

e) Kurumunuz hizmet binalarının sayısının artması sebebiyle çalışanların üzerine düşen aşırı iş yükünün azaltılması için (işçi veya hizmetli) personel sayısının artırılması

6. Genel Kılık Kıyafet Yönetmeliğinde erkek personel için günlük sakal tıraşı olma zorunluluğu kaldırıldığından ‘Emniyet Teşkilatında Çalışan Yardımcı Hizmetler Personeli Kıyafet Yönetmeliği’ 4/d ‘ Her türlü ve biçimde sakal bırakılması yasaktır.’ maddesinin iptal edilmesi..

7. Kurumunuza çeşitli birimlilerinde görevli Sosyolog ve Sosyal Çalışmacı personellerin Görev, çalışma ve sorumluluklarını belirleyen yönetmelik çalışmasının yapılması.

8. Emniyet Genel Müdürlüğü merkez ve taşra teşkilatında görev yapan Avukatlık hizmeti veren Avukatlara idari ve büro işlerinde destek olunması amacıyla kurumda kâtip kadrosunun ihdas edilmesi

9. Mesleki saygınlık ve hizmet verimliliğinin artırılması amacıyla, Rehberlik ve Psikolojik Danışma Büro Amirliklerinin hiyerarşik yapının dışında tutularak, Psikolojik Danışma Merkezi olarak sivilleştirilmesinin sağlanmasını,

10. Sivil memurların kurum yapısı itibariyle emeklilikten sonra da risk altında olması sebebiyle görev süresince verilen silah taşıma ruhsatı uygulamasının harçsız bir şekilde emeklilikte de devam ettirilmesi yönünde çalışma yapılması

11. Emniyet Hizmetleri Sınıfında çalışan personele maaş iyileştirilmesi adı altında yapılan zam ve tazminatlardan sivil memurların da faydalandırılmasının sağlanmasını,

12. Arazi ve üst öğrenim tazminatı ödemelerinde uygulama birliğinin sağlanması yönünde çalışma yapılması

13. Merkez ve taşra teşkilatında görev yapan sivil memurların (Genel İdare Hizmetler Sınıfı, Teknik Hizmetler Sınıfı ve Yardımcı Hizmetler Sınıfı) yurtdışı görev kadrolarından faydalanmasının sağlanmasını,

14. Ödüllendirme ve hizmet içi eğitimlerde ayrımcılığın ortadan kaldırılması, ödül verirken net maaş üzerinden ceza verirken ise brüt maaş üzerinden hesaplanması adil olmadığından, her iki işlemin de tavan maaş üzerinden olmasının sağlanması,

15. Polis Memuru iken sağlık şartları veya eş durumu gibi nedenlerle hizmet sınıfı değiştiren sivil memurların, hizmet sınıfı değişikliği sürecinde ihraz etmiş olduğu unvanlara (Örneğin Teknisyen, Tekniker, Mühendis vb.) atanması yönünde mevzuat çalışması yapılması,

16. Merkez ve taşra teşkilatında istihdam edilen Kimyager, Tekniker, Sosyal Çalışmacı, Mütercim ve Mühendis kadrosundaki personelin branşları doğrultusunda çalıştırılmasının sağlanması,

17. İlgi yönetmelikte yer alan ‘Avukat, Ziraat Mühendisliği, Mimar, İstatistikçi, Kimyager, Çözümleyici, Psikolog, Çocuk Gelişimcisi, Sivil Savunma Uzmanı, Sosyal Çalışmacı, Sosyolog, Mütercim, Kontrol ve Otomasyon Teknikerliği, İstatikçi, Motor Teknikeri, Tarım Teknikeri, Saç Bakım ve Güzellik Teknisyeni, Jeneratör Teknisyeni, Muhasebe Teknisyeni, İmam’ kadrolarına, 2020 ve 2023 görevde yükselme unvan değişikliği sınav ilanında yer verilmemiştir. Bu kadrolara ihtiyaç halinde kurum içerisinde temin edilmesi yönünde çalışma yapılması

18. Kurumunuz bünyesinde yer alan, araç bakım istasyonları. Atölyeler (mobilya metal işleri sıhhi tesisat, elektrik)  kalorifer kazan dairelerinde görev yapan personellerin iş sağlığı ve güvenliği kanunu kapsamında dahil edilmesi ve kişisel koruyucu kıyafet ekipmanlarının temin edilmesinin sağlanması.